Wij zoeken een HR Administrator

Wie zijn wij?
Wij zijn RR Mechatronics. Wij zijn ruim 90 enthousiaste mensen die zich dagelijks inzetten voor de ontwikkeling en productie van medische precisie-instrumenten die worden ingezet in klinische laboratoria en ziekenhuizen. De instrumenten worden gebruikt voor medische analyses en de meetgegevens zijn vaak van levensbelang. Daarom zijn wij: Masters of Measurement. Op het gebied van geautomatiseerde bloedbezinkingmeting (ESR) zijn wij wereldmarktleider. Ons bedrijf bevindt zich in Zwaag, Noord-Holland en in Warwick, USA.
Wil je meer weten over ons bedrijf? Bezoek onze website: www.rrmechatronics.com

Ben jij dit?
Door een sterke toename van het aantal medewerkers binnen onze organisatie is behoefte ontstaan aan een HR administrator die de organisatie ondersteunt in een aantal administratieve processen en projecten op het gebied van HR en verschillende subsidieregelingen. Het gaat om een functie voor minimaal 24 uur per week. De verdeling van de uren over de werkweek wordt in onderling overleg vastgesteld.
In deze functie ben je in de eerste plaats verantwoordelijk voor een correcte en accurate HR administratie. Dit omvat alles rond de salarisadministratie en personeelsdossiers maar ook zaken als  ziekteverzuim, pensioenadministratie en ondersteuning aan subsidieaanvragen zijn daar onderdeel van.
RRM maakt sinds begin van het jaar gebruik van BCS online en je helpt actief de uitgebreide mogelijkheden van dit systeem te implementeren op het gebied van Employee Self Service en relevante rapportages voor de organisatie.
Ook beantwoord je vragen van medewerkers over de regelingen die van toepassing zijn en adviseer je de organisatie over eventuele verbeteringen en aanpassingen.

Wij vragen
Een proactieve en ondernemende houding. Daarnaast ben je accuraat, resultaatgericht en klantgericht en kun je goed omgaan met deadlines. Je bent iemand met een hoge drive die wat hij of zij ook aanpakt tot een succes maakt en een teamwerker met een mensgerichte instelling. Je durft feedback te geven wanneer dat nodig is. Je drukt je daarbij helder en respectvol uit.
Daarnaast beschik je over:

  • Basiskennis van loonadministratie;
  • Ruime ervaring met geautomatiseerde systemen (wij gebruiken BCS online, maar voorafgaande ervaring daarmee is niet noodzakelijk)
  • Ervaring met HR regelingen en arbeidsvoorwaarden;
  • Oog voor verbeteringen in (administratieve) processen en procedures om deze efficiënt en gebruiksvriendelijk te maken;
  • Goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift;
  • 2-3 jaar voorafgaande ervaring in een soortgelijke rol;
  • Dit is een groeifunctie; wij verwachten dat je mee kunt groeien met de organisatie en een MBO+/HBO werk en denkniveau is daarom een vereiste.

Wat bieden wij jou?
Een uitdagende job in één van de leukste bedrijven van West-Friesland. Werken en jezelf ontwikkelen in een innovatief bedrijf dat zich bevindt in een belangrijke groeifase. Een bedrijf dat zich ervan bewust is dat groei niet alleen ‘meer’ betekent, maar ook ‘beter’.

En natuurlijk een marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Interesse?
Mail je cv met beknopte sollicitatiebrief naar HRM@rrmechatronics.com

download:

Administrator